Att kunna hjälpa till och leta efter försvunna personer ger en personlig tillfredsställelse. Det anser Carin Kvarforth, administrativ chef, som under nästa år är med och utbildar fler patrulledare åt Missing People.
– Vi kör förhoppningsvis igång i slutet av januari med tre utbildningstillfällen på tre timmar vardera. Det här har varit på gång under det senaste året. Kursen är kostnadsfri och arrangeras som en ABF-studiecirkel, berättar hon.
Syftet är att kunna få ihop så många tillgängliga människor som möjligt som kan samlas snabbt när något händer. Som dessutom kan vara patrulledare och leda en skallgång om det behövs. Bra kunskaper inkluderar god terrängvana och koll på karta och kompass.
– Det handlar om ideellt arbete som man lägger tid och ork på. Och det är bra att känna till att man kan hitta väldigt otrevliga saker. Känns det obekvämt ska man inte välja att bli patrullchef. Men engagemanget ger en stor personlig tillfredsställelse. Det är stor egoism i det här, säger Carin Kvarforth.
Under första kurstillfället får deltagarna allmän information, andra gången berättar polisen om sökmetoder och försvunna personer och tredje gången görs en praktisk övning utomhus. Therese Forsman och hennes mamma Carina Forsman var några av de som kom på mötet och skrev upp sig på utbildningslistan.
– Det känns jätteviktigt. Det handlar om människor, så det är klart man vill ställa upp. Jag skulle nog funka som patrulledare, jag har ju mammas gener och hon är med i Missing Peoples ledningsgrupp. Jag är framåt och driven men ändå lugn, säger Therese Forsman.